Таблица 4. Оплата труда работников МАОУ «Гимназия №5»
| Показатели | 2011 | 2012 | Отклонения, % | 
| 2012 | |||
| А | 1 | 2 | 3 | 
| 1.Среднесписочное число персонала, всего | 100 | 100 | 0 | 
| 2.Фонд заработной платы, тыс. руб. | 13558628,00 | 14960281,44 | 1,2 | 
| 3.Среднегодовая заработная плата одного работника, тыс. руб. | 10198 | 11456 | 1,6 | 
| 4.Прирост ФЗП, тыс. руб. в том числе за счет: | 3521,76 | 3027,61 | -49,4 | 
| - среднего заработка | 3058,56 | 3221,11 | 5,3 | 
В 2012. по сравнению с 2011 годом фонд заработной платы возрос на 3027,61 тыс. руб., а средне годовая заработная плата на одного работника уменьшилась на 1,6 тыс. руб.
Планирование доходов и
расходов
	 Методология бюджетирования на предприятии основывается на встречном планировании – проекты бюджетов разрабатываются самими подразделениями с последующей корректировкой службами аппарата управления. На предприятии одновременно составляется два бюджета: один – текущий квартальный бюджет, второй – сре ...
	
Структура инвестиционного цикла
	 Жизненный цикл любого явления представляет собой промежуток времени между его началом и завершением. Инвестиционный цикл – комплекс мероприятий от момента принятия решения об инвестировании до завершающей стадии инвестиционного проекта, в частности, например, научно-исследовательские и опытно-конст ...
	
Меры принуждения, применяемые органами федерального
казначейства к нарушителям бюджетного законодательства
	 Несоблюдение либо ненадлежащее исполнение установленного Бюджетным Кодексом порядка составления и рассмотрения проектов бюджетов, утверждения бюджетов исполнения и контроля за исполнением бюджетов всех уровней бюджетной системы Российской Федерации признаётся нарушением бюджетного законодательства, ...